Рекомендательное письмо — отнюдь не простая формальность, вопреки распространённому мнению, и кандидаты должны уделять им едва ли не больше внимания, чем другим составляющим заявки у университет.
В первую очередь, необходимо очень ответственно подойти к выбору рекомендателей. Мы советуем нашим клиентам обращаться к людям, с которыми у них есть опыт долгосрочного и плодотворного сотрудничества. Многие кандидаты полагают, что рекомендации от руководителей высшего звена или даже звёзд жизненно необходимы, так как это говорит об их умении вращаться в высоких кругах, что заинтересует учебное заведение. Однако на самом деле приёмные комиссии не придают значения известности рекомендателей. Поэтому не стоит обращаться напрямую к президенту компании или, тем более, к её основателю, если только они не знают кандидата достаточно хорошо. Намного выгоднее получить рекомендательное письмо от прямого руководителя или напарника, которые в действительности имеют представление о профессиональных и деловых качествах будущего студента.
Во-вторых, очень грамотным ходом станут рекомендации, которые смогут подчеркнуть разные черты и умения кандидата. К примеру, мало будет пользы от трех идентичных писем, в каждом из которых расхваливаются аналитические способности рекомендуемого. Напротив, университеты и в особенности бизнес-школы стремятся увидеть в рядах своих студентов неординарных многогранных личностей. Поэтому рекомендации следует оформить по-разному, но при этом проследить, чтобы они не противоречили друг другу.
Ни в коем случае нельзя быть голословным — всё должно быть подкреплено примерами из практики. Нельзя просто написать "Студент Иванов прекрасный человек, всячески его рекомендую", нужно объяснить, чем именно Иванов так прекрасен и как отличается от других своих одногруппников.
Напоследок мы советуем всем кандидатам не быть слишком скромными и акцентировать внимание на своих достижениях. К сожалению, зачастую именно сдержанный стиль письма не позволяет очень перспективным кандидатам занять заслуженные места в лучших школах. Поэтому лучше всего будет попросить рекомендателей не скупиться на похвалу. Однако не лишним будет напомнить, что по-настоящему выигрышные рекомендации не рождаются за один день, их написанию стоит посветить достаточно времени и сил.
Примеры рекомендательных писем
Мы предлагаем ознакомиться с примерами реальных рекомендаций, которые подготовили консультанты Кампуса для клиентов. Все они были приняты в соответствующие университеты:
Ваш босс или научный руководитель в свободной форме пишет письмо и подписывает его. Затем вам нужно отсканировать этот документ и прикрепить вместе с остальными документами в заявку.
Второй вариант более популярен на программах MBA: вы указываете рабочий email рекомендателя в своей заявке, затем туда приходит письмо с формой, которую нужно заполнить. Обычно в ней есть несколько вопросов и несколько шкал, по которым вас надо оценить в сравнении с другими студентами или сотрудниками. Рекомендатель заполняет всю форму самостоятельно, а вам ничего делать не надо.
Нужна помощь с рекомендательными письмами?
Если вам важно, чтобы рекомендательное письмо и другие документы действительно усиливали ваш профиль, оставьте заявку — обсудим вашу ситуацию и предложим стратегию поступления.